«Академия стальных возможностей» Группы НЛМК — это оплачиваемая программа развития для студентов инженерных, IT и бизнес-специальностей.
12 декабря сотрудники Центра по организации временной занятости обучающихся провели для детей сотрудников университета профориентационную игру. Игра проходила в рамках программы для детей сотрудников, преподавателей и обучающихся КФУ «Новогоднее приключение» с ДМП.
30 ноября по программе карьерного интенсива также состоялась встреча с Виолеттой Ли, выпускницей КФУ и сотрудницей отдела по работе с персоналом компании «Philips» в Польше. На встрече обсуждалось, как организовать событие: от идеи до реализации.
30 ноября в рамках карьерного интенсива прошла онлайн-встреча с начальником Управления по работе с проблемными активами юридических лиц ПАО «Сбер» Алексеем Холиным на тему управления проектами. На ней сотрудник сначала определил, что такое проект и какие у него есть признаки, а позже рассказал о топ-7 методов управления проектами, проиллюстрировав применение некоторых в самом «Сбере».
«Обучаясь и развиваясь, ты откроешь в себе новый потенциал»...
12 ноября 2021 года прошла встреча представителей компании «Технократия» со студентами Института Физики, Института вычислительной математики и информатики, Института механики и математики им. Н. И. Лобачевского, Института информационных технологий и интеллектуальных систем и Инженерного института.
27 октября 2021 года состоялась встреча с HR-специалистами компании «Huawei» для студентов Института Физики, Института вычислительной математики и информатики, Института механики и математики им. Н. И. Лобачевского и Института информационных технологий и интеллектуальных систем.
26 октября 2021 года студенты Казанского федерального университета приняли участие в онлайн-презентации англоязычных проектов компании Teleperformance.
30 сентября 2021 года студенты Казанского Федерального университета посетили день открытых дверей компании «2ГИС».