Участниками мероприятия стали свыше 1,3 тысячи студентов и выпускников КФУ, школьников из шести образовательных учреждений Казани, а также работодателей.
На торжественном открытии карьерного события присутствовал первый проректор – проректор по научной деятельности КФУ Дмитрий Таюрский.
«Сегодня профессии меняются быстрее, чем образовательные программы, – технологии совершенствуются чаще, чем раз в шесть лет. Главная цель образования в КФУ – не обучение конкретному ремеслу, наша задача – научить студентов думать, оценивать ситуацию, пользоваться всеми источниками знаний, уметь адаптироваться и всегда соответствовать тому рынку профессий, который существует в данный момент», – отметил Д. Таюрский.
Как рассказал руководитель Центра по организации временной занятости обучающихся КФУ Наиль Вяльшин, форум направлен на знакомство студентов с современным рынком труда и потребностями в сфере экономики и промышленности Татарстана.
В этом году в мероприятии принимают участие и школьники – учащиеся лицеев КФУ и других образовательных учреждений.
«Мы пригласили школьников, для того чтобы не только увеличить их насмотренность в плане профессий, но и помочь сделать правильный выбор будущего направления подготовки», – отметил Н. Вяльшин.
В рамках мероприятия прошли стендовые выставки организаций-работодателей и дополнительных образовательных программ, реализуемых КФУ, а также образовательный блок.
«Целевой аудиторией стендовой выставки являются не только студенты, но и работодатели. Они также настроены на повышение квалификации своих сотрудников и зачастую ищут те или иные программы, где они могут это сделать. И наш университет может предоставить комплекс тех программ дополнительного образования, которые нужны для операционного управления и деятельности любой организации», – рассказал руководитель Центра временной занятости обучающихся КФУ.
Всего в стендовой выставке приняли участие более 50 ведущих организаций Татарстана и России, а также представители международных компаний. Среди них и Казанский университет.
«Впервые КФУ выступает не только организатором подобных мероприятий, но и участником. Мы в связке с управлением кадров нашего университета способствуем развитию HR-бренда вуза как одного из крупнейших работодателей не только Татарстана, но и России», – отметил Н. Вяльшин.
В рамках образовательной программы участники форума провели дискуссию на тему «Тренды рынка труда», а также стали слушателями лекции «Профессии будущего». Спикером стал генеральный директор ООО «Факультетус», партнера Министерства науки и высшего образования России, Сергей Вищипанов. Также программа включала в себя мастер-классы по составлению успешного портфолио и резюме, по эффективному прохождению собеседования. Для иностранных обучающихся организаторы провели практикум на английском языке на тему «Что такое Elevator pitch, или секреты успешной самопрезентации».
В рамках карьерного форума состоялось подписание соглашения о сотрудничестве, совместной деятельности и использовании КФУ цифровой карьерной среды «Факультетус».
«Наша большая задача – усилить центры карьеры университетов как подразделений, которые могут приводить в университет больше кадровых партнеров, усиливать с этим прикладную полезность для них, влиять на совершенствование условий для молодых специалистов, снимать компетентностные запросы для образовательного блока и многое другое. У КФУ и его Центра карьеры большой опыт в этом, сильные позиции и отлаженные механизмы, во многом флагманские среди центров карьеры по всей стране», – рассказал С. Вищипанов.
Он также отметил, что для управления большим количеством коммуникаций с партнерами и студентами необходимы специализированные программные решения, которым и является «Факультетус» с цифровыми карьерными средами, функциями для сравнения процессов центра карьеры, аналитическими данными и многим другим.
«Мы давно работаем с КФУ, и во многом то, что у нас доступно для полутысячи центров карьеры по всей стране, разработано по предложениям Казанского федерального университета. Соглашение здесь служит не только формальным закреплением нашей совместной работы, но и углублением возможностей развития и тестирования новых подходов и функционала, в будущем доступного для всех университетов нашей большой страны», – добавил директор «Факультетуса».
Карьерный форум «ПробуйЗнайДействуй!» помог многим студентам найти нужную вакансию, определиться с направлением работы и получить рекомендации от представителей ведущих организаций РТ.
Отметим, что организатором мероприятия выступил Центр по организации временной занятости обучающихся Департамента по молодежной политике КФУ совместно с региональной общественной организацией «Центр достижения молодых» РТ.
Срок подачи заявок: до 15 сентября 2025 года 12:00 (мск) В конкурсе могут принимать участие граждане России от 14 до 35 лет включительно.
Уже этой осенью 15 лучших студентов Республики Татарстан получат 150 000 рублей за свои достижения в научной и общественной деятельности!
Казанский федеральный университет совместно с АО «Газпромбанк» объявляет конкурсный отбор на получение именных стипендий для студентов, проявивших себ...