Образование за последние 10 лет изменилось во многих аспектах, как из-за быстрого развития технологий, так и из-за изменения общественных требований. Одно из главных изменений образования заключается во внедрении технологий в учебный процесс. В школах и университетах распространение получили интерактивные доски, планшеты и другие электронные устройства, дав возможность ученикам и преподавателям учиться и преподавать не только в аудитории, но и в Интернете. Разобраться в данном вопросе помогла группа компааний «РБК» (ГК «РосБизнесКонсалтинг»).

2022-й: больше практики

  1. Главным трендом стало непрерывное образование — lifelong learning. Работодателям понадобились сотрудники, которые постоянно получают новые навыки и прокачивают уровень языка, компьютерной грамотности, тайм-менеджмента.
  2. Педагоги поняли необходимость применения технологии VR и AR в образовании. Внимание школьников и студентов с их клиповым мышлением сложно удержать только иллюстрациями из учебников. С помощью VR и AR проще визуализировать сложные концепции, например молекулярную структуру веществ. Также технологии позволяют создавать игры и интерактивные задания для проработки темы.
  3. Рынок труда перенес несколько потрясений: уход иностранных компаний и сокращение рабочих мест, волны релокации. Но безработица оставалась на низком уровне: 3,7% в среднем по стране, по данным Росстата.
  4. Вырос спрос на короткие и более бюджетные образовательные курсы. Вместо записанных заранее уроков все чаще использовали онлайн-встречи с наставниками и преподавателями.

В 2022 году использование новых технологий окончательно закрепилось в образовательных методиках. Стало понятно, как учиться эффективнее.

2023-й: искусственный интеллект

В 2023 году в широком доступе появились ИИ-инструменты, и люди вновь задумались о своей профессиональной траектории.

  1. Стали востребованы формы микрообучения, позволяющего выбрать разные тематические топики и собрать курс персонально под себя и свои потребности. Самым популярным познавательным контентом пользователи назвали наглядные пошаговые пособия.
  2. Наравне с дипломом о высшем образовании стали важны сертификаты о прохождении курсов, свидетельства, удостоверения.
  3. Главным навыком, необходимым для трудоустройства, признали адаптивность — способность к быстрым изменениям. Согласно исследованиям, работодатели также ценят умение планировать, распределять ресурсы и управлять рисками.

2024-й: предположения

  1. Самыми активными нанимателями становятся работодатели сферы «Информационные технологии»: в среднем каждый месяц IT-компании открывают 10 тыс. вакансий. IT — одна из самых быстрорастущих сфер экономики, спрос на специалистов в этой области вырос на 20%.
  2. На первое место выходит психологическое благополучие участников образовательного процесса. Педагоги должны учитывать психологический комфорт учеников, их готовность к усвоению информации. Важны забота и развитие эмоционального интеллекта.
  3. Набирают популярность тренды, связанные с проектной деятельностью, — обучение через вызов и предпринимательское мышление.

Рынок труда за последние годы сильно трансформировался, со временем изменений будет только больше. И наверняка многие из них будут связаны с развитием нейросетей. Чтобы угнаться за ИИ, человеку понадобятся meta skills — база знаний, способностей и опыта, которая объединяет hard и soft skills.

Читайте также
25 апреля
Путешествие к «Трансформации карьеры» под аккомпанемент мотивационных фильмов

Проектно-аналитическая сессия центров карьеры вузов Приволжского федерального округа «Трансформация карьеры» — мероприятие, реализуемое Центром по орг...

25 апреля
ПАСуем в апрель: аналитическое ревью что создаёт и что разрушает счастье на работе

Счастье на работе – это не просто пустой звук, это ключевой фактор для успешной и продуктивной деятельности.

24 апреля
Статистика числа вакансий

Заявленное работодателями Республики Татарстан число вакансий на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» со...