В Приволжском федеральном округе расположено более 270 государственных и частных высших учебных заведений, 155 из которых – филиалы ведущих российских институтов, университетов и академий. Всего в округе 74 федеральные образовательные организации. Вузы Приволжского федерального округа регулярно входят в российские и международные рейтинги.
На сегодняшний день центры карьеры функционируют в большинстве высших учебных заведений. Они играют очень важную роль в университете. Они помогают студентам и выпускникам определить свои профессиональные цели, развить навыки поиска работы, подготовиться к собеседованиям и успешно начать свою карьеру. Центры карьеры также устанавливают контакты с работодателями, организуют ярмарки вакансий, стажировки и другие мероприятия, чтобы помочь студентам найти работу или практику в соответствии с их образованием и интересами. Благодаря центрам карьеры студенты могут успешно интегрироваться на рынок труда и развивать свою профессиональную карьеру.
Несмотря на достижения и слаженную работу центры карьеры не редко сталкиваются с препятствиями в работе к которым можно отнести ограниченный бюджет – это затрудняет расширение и улучшение предоставляемых услуг. Недостаточная информированность студентов: многие студенты могут не знать о существовании центров карьеры или не понимать, какие конкретно услуги они предоставляют. Сложности в установлении партнерских отношений с компаниями и работодателями, что может затруднять трудоустройство студентов. Отсутствие персонала с необходимыми навыками: некоторым центрам карьеры не хватает квалифицированных специалистов, способных обеспечить высококачественное консультирование и поддержку студентам. Недостаточное внимание к адаптации к изменяющимся требованиям рынка труда: ЦК должны постоянно адаптироваться к новым требованиям и тенденциям на рынке труда, чтобы успешно подготавливать студентов к будущей карьере. Эти проблемы могут затруднять эффективную работу и требуют постоянного внимания и улучшения со стороны учебных заведений.
В этом заключается основная задача проектно-аналитической сессии центров карьеры вузов Приволжского федерального округа «Трансформация карьеры», которая пройдет 23–24 мая в Казани.
Траектория развития центров карьеры будет переосмыслена фундаментально, и мы получим серьезный рост связи вузов с рынком, качества прохождения практик студентами, условий труда для молодых специалистов на предприятиях и вовлеченности студентов в образование и науку за счет понимания карьерных целей и возможностей.
Если мы сможем обеспечить трансформацию центров карьеры с глубокой цифровизацией процессов и формированием цифрового следа каждого студента и выпускника, уже в течение первого года мы увидим качественные изменения в университетской среде.
Росмолодёжь.Гранты
Проектно-аналитическая сессия центров карьеры вузов Приволжского федерального округа «Трансформация карьеры» — мероприятие, реализуемое Центром по орг...
Счастье на работе – это не просто пустой звук, это ключевой фактор для успешной и продуктивной деятельности.
Заявленное работодателями Республики Татарстан число вакансий на Единой цифровой платформе в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России» со...